（通訊員 劉福華 何國勝）7月24日，2021年金洞管理區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員筆試在金洞林場中學順利舉行。自7月14日招考公告發(fā)布后，來自全省各地注冊報名的考生達717名，經(jīng)資格審查、繳費確認等環(huán)節(jié)，統(tǒng)一集中在林場中學參加筆試，其中開考比例最高的崗位是區(qū)網(wǎng)格中心工作人員，達到1:176。

為確保公開招聘筆試考務(wù)工作順利完成，7月23日，該區(qū)專門組織召開考務(wù)培訓會。區(qū)黨委組織部、人社局、林場中學等單位負責人出席會議，考務(wù)工作領(lǐng)導小組成員及參與考務(wù)工作的全體工作人員參加會議。會上，宣讀了《2021年度金洞管理區(qū)事業(yè)單位公開招聘筆試考務(wù)工作方案》，區(qū)人社局主要負責同志分別與各考點主考、副主考、巡視組長簽訂了考區(qū)筆試責任狀。

區(qū)人社局在開考前主動與宣傳、公安、教育、衛(wèi)生、保密、交通、電力、電信等職能部門加強工作協(xié)調(diào)，提高輿情監(jiān)控、治安偵查、無線電監(jiān)測、交通運輸?shù)葏f(xié)同保障能力，并嚴格按照疫情防控相關(guān)規(guī)定，抓好醫(yī)療衛(wèi)生工作。同時，加強人事考試工作人員的業(yè)務(wù)培訓，制定突發(fā)事件應急處置預案，提高對突發(fā)事件的應急處置能力，切實做好組織機構(gòu)、協(xié)調(diào)機制、人員隊伍、信息技術(shù)等應急保障工作。

本次事業(yè)單位招聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，采取公開報名，集中筆試，分類面試，嚴格考核，擇優(yōu)錄用的辦法，招聘的17個事業(yè)編制崗位，主要包括綜合文秘、行政管理、教師、醫(yī)藥等多個類別，以助力金洞地方經(jīng)濟事業(yè)更好發(fā)展。

來源：金洞新聞網(wǎng)

編輯：周云濤